文山州委编办强化“组织口”意识，对标“组织口”标准，强化纪律意识、责任意识、担当意识，全面加强机关党建和自身建设，着力提升机构编制服务保障能力。

打造“政治机关”，让理想信念“立”起来。牢牢把握机构编制部门的政治属性和政治定位，教育引导干部职工树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，主动融入组织工作大格局。认真贯彻落实习近平总书记关于机构编制工作重要论述，围绕州委、州政府中心工作和决策部署，紧扣深化党政机构改革“后半篇”文章、高层次人才引进、开发区体制改革、中小学教师编制达标配备、县域医疗机构编制备案管理等重点任务推进机构编制工作走深向实，坚决做到州委有部署、体制机制有保障、编制资源跟得上。

打造“效能机关”，让服务水平“提”起来。深入推进作风革命、效能革命，制定印发《推进作风革命加强机关效能建设工作方案》，以“今天再晚也是早、明天再早也是晚”的效率意识，着力改进机关作风、提高工作效能，全面提升决策咨询服务工作能力和水平。严格“第一议题”落实、“第一时间”贯彻、请示报告制度，着力提升贯彻执行效能；规范开短会讲短话、办公文发短文、建清单管任务，着力提升机关运转效能；深入一线宣讲政策、掌握民意、解决问题，提升服务群众效能。为切实保障疫情期间机关事业单位登记赋码需求，州委编办统筹做好疫情防控和登记服务工作，实行登记业务“全程网办”“送证上门”，切实让数据多“跑路”，单位少“跑腿”，力行做到更加便捷、灵活、高效的优质服务标准。

打造“模范机关”，让队伍精神“亮”起来。以“改革创新、服务发展”党建品牌为引领，深入开展“对标先进、争创一流”主题实践活动和“干在实处、走在前列”行动，严格落实归口管理，与州委组织部、州委老干部局组建“薪火党建联盟”，在机关文化建设、党建阵地打造提升的基础上，进一步规范制度、健全机制，突出特色、创建精品，全面加强党支部规范化、标准化建设。深挖机关党建创新亮点，促进机关党建和机构编制业务工作深度融合，进一步提升党员干部干事创业的信心和决心，以政治引领“五个过硬”模范机关建设。今年5月，被州委党的建设工作领导小组评为“文山州模范机关创建示范单位”。

打造“法治机关”，让规范管理“严”起来。坚持抓好《中国共产党机构编制工作条例》的学习宣传贯彻，积极推动“送《条例》进机关、上直播、下基层、入课堂”学习宣传活动，全面推进机构职能、权限、程序、责任法定化，持续增强“编制就是法制”意识。紧紧围绕机构编制督查反馈问题，坚持举一反三，对照中央和省委、州委关于机构编制工作的新要求，全面压实整改责任，细化工作措施，形成工作合力，以更严的标准、更高的要求、更实的举措，对标反馈问题，扎实抓好整改工作，坚持瘦身与健身相结合，盘活用好机构编制资源，切实加强规范管理，不断推进机构编制工作科学化、规范化、法定化。

打造“书香机关”，让能力素质“强”起来。积极响应习近平总书记“好读书、读好书、善读书”号召，以多种形式开展读书活动，进一步宣传学习动态，展示读书成果，扎实推进学习型领导班子、学习型党组织和学习型机关建设，严格执行理论学习中心组学习制度和“一日一读，一周一研，一月一书，一月一讲”“四个一”学习制度，充分利用图书室、党建书架及“学习强国”“云岭先锋”“干部在线学习”等平台，全面拓展学习深度，营造书香机关浓厚氛围，持续提升干部职工综合素质，为推进文山机构编制工作科学化、高质量发展开启“长续航”模式。

打造“清廉机关”，让优良作风“硬”起来。制定印发《文山州委编办创建“清廉机关”实施方案》，紧紧围绕“五个注重”，全面落实主体责任、常态开展警示教育、签订《廉政承诺书》、完善风险防控、持续转变作风、提升工作效能，不断发挥清廉机关在清廉文山建设中的示范引领作用。创新活动载体，支部书记带头上廉政党课，积极开展“树清廉家风 创清廉家庭”主题活动，全方位筑牢廉洁自律思想防线。以创建“清廉机关”促作风转变，统筹谋划，开展“下基层季度调研”“年度重点课题”等活动，实现“清廉机关”建设与业务工作同频共振，以优良作风跑出编制部门“加速度”，着力提升工作“高效率”。